Der Zentraldienst der Polizei des Landes Brandenburg ist die zentrale Dienstleistungs- und Serviceeinrichtung für die Polizei sowie für andere Organisationsbereiche der Landesverwaltung.

Der Zentraldienst der Polizei des Landes Brandenburg, Dienstorte Zossen/OT Wünsdorf und Potsdam sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Bereich Zentralstelle für Beschaffung, Technik und Logistik

zwei Meister/innen im Kundenauftragsmanagement Elektrotechnik (w/m/d).

Der Bereich Zentralstelle für Beschaffung, Technik und Logistik, Teilbereich Produkt-Kundenmanagement Fahrzeuge ist verantwortlich für das Fuhrparkmanagement, die Beschaffung von Fahrzeugen sowie für die Weiterentwicklung und die Sicherstellung der Betriebsbereitschaft der fahrzeuggebunden mobilen Informations- und Kommunikationsmittel der Polizei des Landes Brandenburg.

Ihr Aufgabengebiet umfasst:

• Auftragsannahme, Koordinierung und Durchführung von Instandsetzungsmaßnahmen an den Dienstfahrzeugen bzgl. Fahrzeugelektronik und IT-Komponenten
• Fehleranalyse und Störungsbeseitigung
• Bearbeitung von Reklamationen
• Mitwirkung bei der Planung und Ausschreibung von Dienstfahrzeugen
• Aufbau vom Labor- oder Funktionsmuster von neuen komplexen IT-Komponenten für den Kfz-Einbau
• Mitarbeit bei der Erstellung und Fortschreibung von technischen Unterlagen
• Erstellung von technischen Unterlagen bei Kundenaufträgen
• Erarbeitung von Leistungsbeschreibungen

Was Sie mitbringen:

Für die zu besetzende Stelle suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit einem erfolgreichen Abschluss als Industriemeister/in Elektrotechnik oder Elektrotechnikmeister/in oder Kraftfahrzeugtechnikermeister/in mit nachgewiesenen Kenntnissen der Elektrotechnik oder gleichwertig.

Darüber hinaus erwarten wir:

• ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis
• Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägte Teamfähigkeit
• sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• sicherer Umgang mit dem Kunden Polizei
• Fähigkeit zum selbständigen Handeln
• Kontaktbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit
• eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B
• Reisebereitschaft innerhalb des Landes Brandenburg zur Serviceerbringung und bundesweit bei Firmenbesuchen (Ausbaubesprechungen, Fahrzeugabnahmen etc.).

Vorzugsweise:

• Berechtigung zum Führen von Fahrzeugen von mehr als 3,5t bis 7,5t mit Anhänger bis 750 kg (Führerscheinklasse C1E)
• Erfahrungen im Bereich des Einbaus von IT-Komponenten im Fahrzeugbereich
• gute Englischkenntnisse
• Kenntnisse in der Anwendung von SAP (Auftragserteilung/Nachweisführung, Mittelbewirtschaftung und Inventarisierung, Gerätemanagement).

Unser Angebot:

• ein sicherer Arbeitsplatz durch unbefristete Einstellung mit einer Eingruppierung nach der Entgeltgruppe E 9a TV-L
• eine flexible familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung montags - freitags zwischen 6:00 und 21:00 Uhr sowie die Möglichkeit der Samstagsarbeit von 6:00 bis 13:00 Uhr
• Arbeitsortflexibilisierung (z. B. Home-Office)
• Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) (z. B. 30 Tage Erholungsurlaub sowie dienstfrei am 24. und 31. Dezember, Jahressonderzahlung, Zusatzversorgung der VBL, vermögenswirksame Leistungen)
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• einen Arbeitgeberzuschuss für ein ÖPNV-Firmenticket oder das Deutschland Ticket Job
• fachliche und kompetenzstärkende Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Rahmen von Fortbildungen.

Ergänzende Hinweise:

Wir legen als attraktiver und durch das audit „berufundfamilie“ zertifizierter Arbeitgeber bei der Gestaltung der Arbeitsplätze und -bedingungen großen Wert darauf, dass sich die Belange von Beruf und Familie bestmöglich vereinbaren lassen. Dieser Arbeitsplatz ist grundsätzlich auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet. Teilzeitwünschen kann im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden.

Der ZDPol legt großen Wert auf Vielfalt. Wir freuen uns über jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität (Kommunikationssprache ist Deutsch), ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt berücksichtigt. Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern wird gewährleistet.

Kontakt und Informationen

Auskünfte zum fachlichen Aufgabenbereich erteilt Ihnen gerne Frau Mattern unter der Telefonnummer 0331-28350-233. Für Fragen zum Ausschreibungsverfahren steht Ihnen gerne Herr Seedorf unter der Telefonnummer 033702 91-476 zur Verfügung.

Informationen über den Zentraldienst der Polizei des Landes Brandenburg erhalten Sie auf unserer Homepage unter diesem Link.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bitte reichen Sie ihre Bewerbung mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Urkunden/Zeugnisse über Berufs- bzw. Studienabschlüsse inkl. Diploma Supplement, aktuelle Arbeitszeugnisse) per E-Mail (mit Angabe der Kennzahl im Betreff) in einer zusammengefassten pdf-Datei mit einer Größe von max. 10 MB an

Bewerbung.ZDPol@polizei.brandenburg.de

oder postalisch an den

Zentraldienst der Polizei

Verwaltung (V1.2 Personalgewinnung)

Kennzahl: 09/25

Am Baruther Tor 20

15806 Zossen

unter Angabe der Kennzahl und des bevorzugten Dienstortes bis einschließlich 14. Mai 2025 ein.

Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und nachzuweisen.

Unvollständige Bewerbungsunterlagen können leider im weiteren Verfahren nicht berücksichtigt werden. Eine Erstattung der im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehenden Kosten kann nicht erfolgen.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss.

Um Angabe der telefonischen Erreichbarkeit zur kurzfristigen Kontaktaufnahme wird gebeten.

Informationen zum Datenschutz

Der Zentraldienst der Polizei des Landes Brandenburg (ZDPol) verarbeitet Daten von Ihnen im Zusammenhang mit der Durchführung von Bewerbungsverfahren. Mit diesen Datenschutzhinweisen möchte der ZDPol Sie gemäß Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) über die Verarbeitung Ihrer Daten informieren.

Weitere Informationen finden Sie unter diesem Link.

Eine Rücksendung der eingereichten Bewerbungsunterlagen erfolgt grundsätzlich nicht mehr. Daher wird gebeten, dem Bewerbungsschreiben lediglich Kopien beizufügen und keine Bewerbungsmappe zu verwenden. Sofern Sie dennoch die Rücksendung von Bewerbungsunterlagen wünschen, ist ein ausreichend frankierter Rückumschlag beizulegen.